第1711章 发现个人才

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“阮总说的有道理。”

其他人附和道。

郭凡全程听他们在讨论,他一直没有发话,就是为了避免影响到他们的讨论。

以他在公司的权威,只要他一开口,就连阮佳琪都不会忤逆他,更别说其他人了,容易搞成一言堂。

所以郭凡就偶尔和老婆低声细语一下,随后就和老婆吃吃水果,仿佛浑不在意会议一样。

他们夫妻俩神态轻松,员工开会才不会拘谨。

会议讨论在继续,经过了他们的商量,最终年前临时配送方案,基本上确定了细则。

时间跨度就以明天到腊月28为止,一共五天。

范围就是本省,不再配送一线城市。

主要是一线城市的快递员,多以外省打工人为主,年前他们也要提前回家过年,因此配送人员极少。而且他们配送成本也要高很多。

另外是在本省,点点平台和郭凡旗下的各企业经营的最好,有问题也可以随时找人解决,毕竟是主场,方便办事。

至于一些人口较少、用户较少的地方,则不再配送。

因为阮佳琪觉得,这个计划提出得太突然,来不及提前铺垫了,就不宜大规模的宣传和操作,如果这次的提前配送出现问题,反而不如不搞。

比如出现丢件、破损件、或者服务态度不好等,影响客户心情,真就不如不去送了。

所以最后决定只在全省五个地级市,开通春节临时配送服务。

而且这也是要收费的,需要加2元钱,春节加送服务费。

想要免邮,只需要开通秋秋购公司的会员就可以。

这也是推行会员制度的一次尝试。

阮佳琪最后让张康去负责此事,而她去和点点平台的CEO去商谈此事,应该会很快落实。

通过这次的临时政策试行,郭凡发现张康是个人才,后续可以考验一下,如果合格,可以委以重任。

而会议的最后,阮佳琪开始过问年会名单事宜。