赵大勇浓眉紧锁，显然对陈浩的提议感到十分困惑。他觉得，大家都是合伙人，赚了钱一起分，亏了钱一起扛，这才是兄弟之道，哪有算得这么清楚的？

陈浩看着两人困惑的表情，知道他们一时半会儿还转不过弯来。

他耐心地解释道：“大川哥，大勇哥，你们听我说，这工资啊，跟分红可不一样。这……这叫人力成本，是必须得算的！”

“你们想想，咱们开店，进货要钱，租房子要钱，水电要钱，这都是成本。那咱们人干活，难道就不是成本了？”陈浩提高了声音，语气坚定，“谁也不能白干活！这天底下，就没有白干活的道理！”

“这股份是股份，分红是分红。咱们出资的，那是占了股份，到时候可以商量着，是按月分，还是按季度分，或者按年分，都行！”

“但干活这个钱，是必须要拿的！这是两码事，不能混为一谈！”陈浩斩钉截铁地说道，语气不容置疑。

他前世在商海沉浮多年，深知人力资源的重要性。一个企业，要想长久发展，就必须尊重员工的劳动，给予他们应有的报酬，这样才能激发员工的积极性，提高企业的效益。

赵大勇和王大川对视一眼，虽然还是有些不太理解，但看到陈浩如此坚决，也就不再说什么了。

他们心里明白，陈浩这么做，肯定有他的道理。

陈浩见两人不再反对，心中稍稍松了口气，他接着说道：“不过，这事儿，说起来，还是我占便宜了。”

他脸上露出一丝歉意，说道：“你们看，我和李梅都在店里忙活，等于是拿了两份工资，这……这让你们吃亏了。”

李梅一听，连忙摆手：“浩子，你这说的啥话？咱们一家人，还分什么你我？再说了，这店里里外外，都是你在操心，你拿两份工资，也是应该的！”

王大川哈哈一笑，拍了拍陈浩的肩膀，朗声道：“浩子，你这说的啥话？这都是小事！再说了，你刚才说的对，干活就应该拿钱，这有啥好说的？”